Fachdienst Eingliederungshilfe (m/w/d)

Beim Landkreis Schaumburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Jugendamt folgende Stelle in Voll-bzw. Teilzeit (m/w/d) zu besetzen:

Fachdienst Eingliederungshilfe

Studium der Sozialen Arbeit bzw. eine vergleichbare Qualifikation

- Entgeltgruppe S 12 TVöD -

Aufgabenschwerpunkte

Die Aufgaben des Jugendamtes zeichnen sich in besonders hohem Maße durch Tätigkeiten aus, die auf eine Stärkung des Gemeinwohls abzielen. Das Jugendamt unterstützt Kinder, Jugendliche und ihre Familien nicht nur in schwierigen Lebenslagen. Individueller Bedarf wird dabei grundsätzlich von den Fachkräften der Sozialen Dienste und den Sorgeberechtigten festgestellt.

Der Fachdienst Eingliederungshilfe leistet einen wichtigen Beitrag dazu, junge Menschen in ihrer individuellen und sozialen Entwicklung zu fördern und Benachteiligungen zu vermieden oder abzubauen.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

• Beratung
• Antragsbearbeitung
• Überprüfung der Teilhabebeeinträchtigung
• Hilfeplanung
• Netzwerk- und Konzeptarbeit

Durch gegebenenfalls erfolgende organisatorische Änderungen können sich daneben noch weitere interessante Einsatzgebiete eröffnen.

Ihr Profil

• abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master) der Fachrichtung Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung bzw. eine vergleichbare Qualifikation / Fachrichtung, wie z. B. Heilpädagogik etc.
• hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit
• gute Kontaktfähigkeit und Kooperationsvermögen
• Führerschein der Klasse B und Einsatz des privateigenen Fahrzeugs für Dienstfahrten
• gültiger Immunitätsnachweis gegen Masern

Eine einschlägige / förderliche Berufserfahrung ebenso wie systemische Kenntnisse sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung.

Die Einstellungsvoraussetzungen müssen bei Beschäftigungsbeginn vorliegen.

Unser Angebot

Wir bieten abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten – flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit sind bei uns Standard. Wir verstehen uns als zuverlässigen Partner mit individuellen Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.

Hierzu gehören bei dieser Stelle insbesondere:

• Die Stelle ist grundsätzlich unbefristet zu besetzen. Die Einstellung erfolgt jedoch zunächst befristet für die Dauer von zwei Jahren mit dem Ziel einer unbefristeten Übernahme; bei Bewährung auch bereits vor Ablauf dieser Zeit.
• Tarifgerechte Eingruppierung in Entgeltgruppe S 12 TVöD.
• Sozialleistungen (u. a. betriebliche Zusatzversorgung (VBL), Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt)
• Möglichkeit von Vollzeit oder Teilzeit mit einem Umfang von mindestens 30 Stunden (über Ihre genauen Vorstellungen kommen Sie gerne mit uns ins Gespräch)
• familienfreundliche Arbeitszeitmodelle (Zertifikat "audit berufundfamilie") für eine gelingende Work-Life-Balance
• Fort-, Weiterbildungs- und Supervisionsangebote
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Regenerationstage
• Mobiles Arbeiten
• Arbeitgeberzuschuss zu zur Firmenfitness im Hansefit-Verbund sowie zu Monats- bzw. Jahrestickets für den ÖPNV
• eine umfassende Einarbeitung mit direkter/m Ansprechpartner/in

Kontakt

Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Nähere Auskünfte erhalten Sie bei der Leitung Soziale Dienste, Herrn Hille (Tel.: 05721/703-2422), und beim Personalamt, Frau Augsburg (Tel.: 05721/703-1269).

Ihre aussagekräftigten Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte bis zum 28.10.2025 über unser Bewerbungsportal unter www.schaumburg.de/karriere ein.